一天內(nèi)完成兩輪面試，效率很高先是HR，問了幾個相關(guān)問題，然后是部門主管，主要問近幾年打算，不喜歡頻繁跳槽的。
先是HR電話面試，了解個人基本情況等信息，期望薪資等等。接下來會邀請到公司進行當面面試，約部門領(lǐng)導(dǎo)，人力領(lǐng)導(dǎo)。
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